轉工7個大忌 唔想墮入搵工輪迴要識諗｜張慧敏Son姐
撰文：張慧敏（Son姐）｜圖片：unsplash
打工仔注意 搵工七不得！
我縱橫江湖職場幾十年，不停左轉右轉轉出個好未來的，我就從未見過。
今時今日，想搵份筍工，先要搞清楚，自己想要的筍工，究竟是一份甚麼樣的工。想搵工幾時都得，但行動之前，最重要的是先做足準備，才能避免重蹈覆轍，不斷墮入搵工跳槽的輪迴。2020年即將開始，送大家『搵工七不得』錦囊：
『拖不得』
其實份工食不適合自己，繼續做落去會不會有前途，公司、老闆、上司、同事，是否自己的那杯茶，心中一定有數。勢色不對，應該早作安排為自己搵出路，而不是柏圖一下子的安穩，忍無可忍重新再忍，把自己的鬥志甚至磨滅到一乾二淨，再冇價值，被辭職之時，才迫於無奈去搵工。
『急不得』
做人做事做決定幾時都見EQ最重要。要走要留不是問題，但節奏時間應該掌握在自己手中，幾時走點樣走對自己最有利，自己話事。而不是因為意氣之爭發老脾，口舌之爭逞匹夫之勇，求其是但搵份工盡快走，魯莽的行動，倉猝的決定，結果只能是錯的。
『多不得』
有殺錯無放過漁翁撒網式地搵工，求其是但搵到的，我說是份好工你信不信？認真地做的事才會得到認真的對待，由開始搵工寫求職信到面試，需要時間心機準備功夫不能馬虎。想搵好工，重點在於鎖定目標，貴精不貴多。
『講不得』
搵工跳槽是行動，無需要日日掛在嘴邊，四周圍講慌死冇人知。如果你是一個有價值有能力的人，做得唔開心，份工冇前途，講多無謂，疊埋心水搵工走人，駛乜講？如果根本沒有勇氣走，日日返工話搵工，結果講到俾人炒魷都未走，真討厭！
『比不得』
人比人比死人，工作其實亦一樣！大公司小公司，各有特色，每間公司的福利人工機制都不一樣，所以不必四周圍問怎麼薪酬水平，人工加幅幾多才算好，只要符合自己的需要需求，自己認為理想就女好。
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『捨不得』
決定搵工走，搵到就要走，天下無不散之筵席，亦冇一世的同事，但是有一世的朋友。做人做事，最忌三心兩意。
『死不得』
搵工，和搵男女朋友一樣，未試過，未拍過拖，又怎知是否適合自己能否相處得來？ 所以見到心儀的，不管是好工還是好對象，心動不如行動最實際！揀錯愛錯有什麼大不了？只要不死心，跌倒起翻身，又一條好漢！
編按：作者張慧敏（Son姐），橫跨五世代，馳騁幾十年。天堂未曾上，人間不斷闖，地獄忙折返。魔鬼教練，不是浪得虛名，在公企業顧問獵頭人，在私是辣媽CEO。一雙慧眼，閱人無數；一張寸嘴，不平則鳴；一支辣筆，有的放矢。有問有答，言必由衷。
