HR人工加最少 下年人均加薪幅度3至5%
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每個打工伙都關心自己的人工，有人力資源公司預計明年香港人均加薪幅度約3至5%，整體薪酬水平將維持平穩。
國際專業人才招聘顧問公司華德士發表2018年薪酬調查，報告中指出，在2018年整體薪酬水平將維持平穩，僱員平均加薪3-5%，而轉職人士則普遍有10-15%的加幅。
| 行業 | 工種 | 年資 | 平均月薪（萬） |
| 金融服務 | 投資銀行分析員 | 1 – 3 | 5.23 – 8.33 |
| 資產管理關係經理 | 5 – 8 | 5.83 – 8.33 | |
| 資訊科技 | 項目經理 | 8 – 14 | 5 – 8.33 |
| 大數據分析員 | 3 – 7 | 2.9 – 4.16 | |
| Java、C++、.NET開發員 | 5 – 8 | 5 – 7 | |
| 法律 | 國際律師行律師 | 4 – 7 | 9.16 – 17.5 |
| 人力資源 | 人力資源經理 | 4.58 – 6.66 |
資料來源：華德士2018年薪酬調查
華德士又指，雖然今年年初招聘市場較保守，但本港近月失業率跌至「金融海嘯」的最低水平。受惠於內地經濟帶動的酒店、零售及服務業訪客人數增加，料２０１８年本港經濟能持續向好。
