英國企業試行「4天工作」 涉移英港人熱門行業！53%打工仔：好想跳槽呀！
英國60家公司6月起試行「4天工作周」
綜合外媒報導，英國60家公司包括英國皇家生物學院、啤酒廠、醫療設備公司或是炸魚薯條餐飲業者，預計在6月至12月期間試行「4天工作周」計畫。
該計劃由牛津、劍橋和波士頓等大學與非營利組織「4 Day Week Global」共同發起。「4 Day Week Global」執行長喬·奧康納（Joe O’Connor）認為，疫情下許多企業採取「在家上班」措施，員工有更彈性的工作時間。此外，越來越多僱主更關注工作質量而非工作時間。
招聘和人力資源管理諮詢公司Hays事前就4天工作周，向多達9,600位員工進行調查訪問，約40%的員工表示支持，認為4天工作有機會在近年普及化，更有53%的受訪者表示，會考慮跳槽到只需工作4天的公司，又指4天工作能夠提升生產力，員工在工作和生活上也能取得更好的平衡。
另一邊廂，有員工認為此舉需要在更有限的時間內完成工作，令工作壓力增加。
冰島實測4天工作周成功
冰島早在2015年試行4天工作制，逾2500名員工參與，包括政府職員，辦公室人員、幼兒園、社工和醫院等各行各業，佔全國勞動人口逾1%。在維持現有薪資的情況下，員工每週工作時數由40小時降低至35至36小時。結果顯示，4天工作周不但提升了員工的生產力，同時提升了幸福感。
阿聯酋工作4天半
中東國家阿聯酋早前宣布，自2022年1月1日起將原本的周五和周六休息日，改為周六及周日。而員工上班日將改為周一至周五，而周五工作只限中午前，當日下午員工獲得假期進行聚會參拜，措施適用於學校等政府相關單位，這意味著每周上班日數只有4.5天，休假2.5天。
香港人「熱愛上班」
美國手機保安技術公司 KISI 發表的《2020年工作與生活平衡城市》排行榜中，香港被評為全球最過度勞累城市。
港九勞工社團聯會（勞聯）於3月23日至4月19日間，就工作疲勞問題，訪問564名來自交通運輸、飲食、資訊電子、服務、公務員及資助機構、機電行業的打工仔，調查結果發現，
- 超過60%的受訪者每週平均工作時數44小時以上；
- 超過35%受訪者工作時數 50 小時或以上；
- 超過20%受訪者工作時數55 小時或以上；
- 接近5%的受訪者，工作時數多於75小時。
除冰島、阿聯酋外，近年新西蘭、德國及西班牙等國家的企業陸續研究4天工作周的可行性，相信不少香港打工仔都期待有日能夠實行4天工作制！
