李嘉誠重臣霍建寧總薪酬近2.3億元 如何攀升至長和系最權勢經理人？｜職場制勝
撰文：Smart ED編輯部｜圖片：中新社、法新社
長期站在全球經理人薪酬排行榜頂峰的霍建寧，被港人稱為「打工皇帝」。 2018年時霍建寧的總薪酬近2.3億元，以一年365天計算，平均日薪約63萬元；而在2022年，其總薪酬亦達2.04億元，是在2019年後重上「2字頭」，平均日薪56萬元，每分鐘袋388元。
賺錢秘訣是打破常規
1951年霍建寧生於香港，早年就讀拔萃男書院，70年代於香港大學取得文學學士學位，及後再在美國和澳洲接受教育，取得專業會計師資格。1979年，李嘉誠收購和記黃埔，當年霍建寧加入長江實業擔任會計主任。 三年後，他曾離開與友人合夥開設的會計師事務所，但創業失敗後，發現自己還是更適合為大公司服務，於是重返長實做個打工仔。
霍建寧的發跡離不開一個人，就是前和黃總經理馬世民。 當年馬世民去日本出差，霍建寧被借調過去幫忙。 馬世民意外發現他口才優秀，是位出色的談判專家，便向李嘉誠大力推薦霍建寧。 憑借自己的才華和能力，霍建寧一路晉升。1985年，李嘉誠任命霍建寧為長實董事。
適逢李嘉誠事業拓展的重要時期，霍建寧在這個過程中屢建奇功，不僅幫助李嘉誠開拓了跨國版圖，也漸漸奠定了自己在李嘉誠身邊的重要地位。 霍建寧總結，賺錢的秘訣是要打破常規，求新求變，看到別人看不到的機會，做出別人做不出的價值。
霍建寧參與和主持的首個地產標竿項目黃埔花園充滿創意，開創性地建造了一座形似巨輪的大型購物及娛樂中心。 黃埔花園建成後大獲成功，成為區內的地標。 但霍建寧真正的創意，體現在他高超的財技上。 不斷與人合作成立聯營公司共同發展項目，並把長實的權益控制在50%以下，然後以表外融資（Off Balance Sheet Financing）的方式借錢進行擴張，是當時霍建寧給長實帶來最富創意的貢獻。
在長和系近30年的所有重大併購中，霍建寧一直都是關鍵人物。 霍建寧出任和黃總經理之後，參與的首個大項目是加拿大赫斯基能源。 1987年，國際油價暴跌，李嘉誠趁低收購赫斯基，但收購後業務表現並不理想。 霍建寧接手赫斯基後，不但在2000年將其重新上市，到2008年赫斯基更是成為集團最賺錢的業務之一。
李嘉誠在海外大肆擴張、積極開發的跨國事業中，電訊業務是重要的一個部分。 當年，歐洲流動通訊業務經歷轉型階段，和黃早前投資的第一代流動通訊業務公司、英國電訊網絡Rabbit逐漸失去市場。 李嘉誠於是放棄Rabbit，將重心放在當時發展並不算順利的 Orange， 發展第二代無線通訊業務（GSM網絡），霍建寧成為這個項目的負責人，並展現出過人的商業智慧。
千億賣橙成併購戰大贏家
僅用了短短四年時間，霍建寧就將Orange發展成為英國第三大流動電話營運商。 1994年，Orange的用戶只有300萬戶，但1999年已達3,500萬戶，年增長率逾60%。 1996年，Orange於英國上市時，和黃已成功回本。 在Orange發展日益壯大，電訊科網熱潮席捲全球的那一刻，集團決定放棄歐洲市場，轉手出售Orange。
當時Orange雖然是歐洲電訊業第三大巨頭，但面臨歐洲前兩大行業巨頭英國沃達豐集團（Vodafone）和曼內斯曼集團（Mannesmann）這「兩座大山」，當時兩大巨頭為爭奪老大地位，競爭激烈，隨時殃及Orange。 霍建寧和李嘉誠看到Orange面臨的市場形勢，更看到Orange作為老三的價值——兩大巨頭誰能得到Orange，誰就能毫無懸念地成為老大。若能激起兩家競購Orange，肯定能賣個好價錢，因此事先將出售Orange的消息傳出。果然，曼內斯曼迅速出手購入Orange，交易總值達到198億英鎊，為和黃帶來1130億港元稅前盈利。
而沃達豐咽不下這口氣，為奪回 Orange，竟提出整體收購曼內斯曼，新交易在舊交易完成後三個月公布。這場交易令和黃在「賣橙」僅3個月後，又再多賺500億元。Orange早年的購入價，僅80億元，「千億賣橙」成為長和系內最成功的交易之一。
沃達豐和曼內斯曼的龍爭虎鬥精彩絕倫，但最後所有人驚覺，這起併購案最大的贏家並非是「蛇吞象」的沃達豐，而是賣出Orange電訊股份的李嘉誠。
經此一役，霍建寧在李嘉誠心中的地位再也無人可以替代。 但真正讓霍建寧贏得李嘉誠信任和倚重的，不止是其才華和功勞。 勞苦功高、戰績彪炳的霍建寧為人低調、內斂，從不以功臣自居，更無任何僭越行為。 即使一場交易千億元利潤，他依然是畢恭畢敬地雙手為李嘉誠奉上電話。
選最適合自己的路
他鞠躬盡瘁，服務李嘉誠家族與長和系，幾十年如一日保持著對李嘉誠和公司的絕對尊敬與忠誠。 一週工作七天，總是視辦公室為家，幾乎不休假，亦是霍建寧的日常。 1987年收購赫斯基時，雖然正逢其婚期，但他兢兢業業在談判桌上苦戰逾11個小時，將事情落實好，最後一刻才返港結婚。 1999年出售Orange，他更是帶病工作數日。
霍建寧的每一步都充滿智慧與膽識，還有一顆堅定不移的決心。 他知道自己的長處，更知道如何才能夠發揮自己的長處，所以他寧願不做老闆，選擇為李嘉誠打工。
