AXA安盛大幅提昇員工福利 增設多元假期

AXA安盛於新年伊始發出喜訊，宣佈將大幅提昇員工福利，其中包括將有薪侍產假由原本的20日增加至40日，並新增設5日的生育假、照顧者假、流產恩恤假，以及家庭暴力與性暴力休假等，目的為讓員工能有更多時間與家人共度人生重要階段，並達到工作與生活的平衡。

新福利詳細內容

詳細來說，新的福利包括：有薪侍產假日數由20日增加至40日；為接受體外受精及胚胎移植（試管嬰兒）輔助生育服務的員工設立5日有薪假期；新增5日有薪照顧者假，讓員工能照顧需要照顧的至親；為經歷流產的員工設立5日休假；為遭受家庭或性暴力的員工增設5日有薪休假。

AXA安盛的關懷與期待

此外，AXA安盛將加強「Healthy You」計劃，擴大覆蓋面對月經健康問題、更年期或男性更年期的員工，提供不同資源助員工渡過不同健康問題，並維持友善的工作環境。AXA安盛中國大陸、香港及澳門行政總裁尹玄慧表示，僱員是AXA安盛最珍貴的資產，並期望能帶動業界一起關注員工福利。