高材生揭露科技業歧視內幕 學歷至上迷思引爭議

日本一名來自知名大學的27歲上班族，在科技公司銷售部門工作，遭受公司內部高學歷工程師的歧視，被貶為「底層」員工。

學歷歧視的工作環境

儘管他同樣畢業於頂尖大學，但因為所在的銷售部門不重視學歷背景，而被其他部門看低。在公司會議上，銷售部的意見常受到來自高學歷員工的輕蔑與打壓。

學歷迷思下的壓力與改變

面對內部的學歷歧視，佐佐木龍一雖有優異的工作表現，卻不敢公開反抗。隨著情況惡化，一名資訊工程師因羞辱行為被降職，公司內部對學歷的討論也隨之減少。佐佐木認為，強調學歷的員工往往對公司有不滿，透過貶低他人來彰顯自己的價值。