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香港會計行業人才短缺嚴重 政府呼籲納入人才清單

職場

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香港會計師公會最新的行業人才調查結果揭示,會計行業的人才短缺問題相當嚴重。其中,61%受訪者認為人才短缺問題對行業的影響程度在7分或以上(分數越高,影響程度越大),25%受訪者更認為影響程度在9分或以上,而約23%的受訪者表示,需要7個月以上的時間來填補會計及財務相關職位的空缺。

公司空缺情況嚴峻

調查結果亦顯示,約32%的受訪者表示,其公司或機構的會計及財務相關職位的空缺率達10%或以上。此外,會計界的人才招聘困難,約23%的受訪者表示,需要至少7個月或更多的時間來填補會計及財務相關職位的空缺。同時有62%執業界別會計師表示,初級職位空缺最難以填補,數字遠高於中層監督職位(22%)及管理職位(16%)。

倡議納入人才清單

會計師公會建議,政府應將會計專業納入「人才清單」,以幫助業界透過吸納非本地人才來填補職位空缺。同時也建議,有關人才應具備獲認可大學或專上院校頒授的會計或商業主修學士學位、良好的語言口語及書寫能力,並有至少3年的會計相關工作經驗。