搵工遇著極品男HR 要同成車乘客做interview
廣告
一間公司第一個接觸求職者的員工多數是HR，以往打工仔一直認為不要得罪HR才能得到好offer。但隨著時代變遷，求職者與公司的關係越趨對等，HR若果仍然是一副高高在上的態度的話，不少求職者可能會認為這代表該公司並不屬於太好做的公司，因而拒絕公司offer，造成雙輸局面。
事主：HR自己時間先寶貴？
日前，有求職者在FB專頁「奴工處」發文，大呻近日搵工遇著「極品男HR」，結果還未正式面試便不歡而散。
事主表示，「本身邊返工邊搵工，錯過HR電話惟有盡力補救。最近與極品男HR交手，我幾次回電話，不是飛線，就冇人聽。」
然後當該HR的電話終於接通後，一時又說「要搵line manager一齊傾」，一時又說「不是official interview，只是問返CV一啲嘢」，結果來回幾次，事主又試過在約定好的時間被HR放飛機。
後來該HR於一天傍晚7點幾打電話給事主，但事主因等巴士而錯過了電話，該HR就語帶不滿地說「搵咗你幾次，都搵唔到你囉 ! 」
最終事主回電，一開始便表明在巴士上，不方便說太多，但HR雖然繼續強調這並非正式面試，卻要事主就過往工作經驗逐一解說，事主最後忍不住回敬：
「其實我不是同你做緊phone interview囉，係同緊成車乘客做緊interview囉！」
最後事主問網民，「HR係咪覺得自己時間先寶貴？有冇想過你缺的不是時間，是安排時間的能力呀？」
網民：好多HR以為間公司係佢
帖文一出，隨即引來網民熱烈討論，大部分網民同情樓主，並揶揄HR：
- 「未見都咁多麻煩野，咁咪唔好繼續見呢份工。」
- 「人地唔聽你電話，你仲不停打過去，係明顯嘅跪舔，唔會令人覺得你尊重佢，反而覺得你好緊張呢份工，所以對方更加唔會放你在眼內。」
- 「HR既人係咁，佢以為自己係掌握應徵者命脈的大神，其實佢自己都係食物鏈最低層。」
- 「好多HR以為間公司係佢。」
- 「HR心想：下？？乜我唔係大X哂㗎咩？？你唔係跪求緊我份工㗎咩？？我手上枝雞毛係令箭嚟㗎嘛，唔係咩？？」
- 「入面d人質素好極有限。」
網民：HR都係三煞位
此外，亦有網民分享自己遇上麻煩HR的經歷：
- 「HR搞一單嘢搞咗我就嚟四個月：你一句轉人做外判，公司既決定當然做唔到，一個月搵內部轉職，無人理，第二個月話更新系統，唔郁得，第三個月，外判公司做background check，入咗N次email又企一個月，已經兩度唔放人，人哋好心改兩次contract者，仲要凶人話過唔到當就要賠錢俾公司，我兩份人工個差價邊個賠呀？」
- 「前公司個HR係Zoom meeting講完唔認數，好彩我有錄低，第一次奶曬野第2次當面傾又唔認數，我就大Ｘ佢話有錄音先真係confirm我（利申：當時處理緊離職嘅野同埋個HR係HR最大果個）。」
亦有少數網民幫HR解釋，認為可能這是見工的一部分，又說HR其實是三煞位很慘：
- 「其實或者係HR測試你嘅忍耐力同態度，我試過大公司見工時HR態度非常惡劣，但結果請左。」
- 「HR都係三煞位，請到又無人讚，請得唔好又比人話識唔識請人，請唔到人又比人話廢，點解咁耐都請唔到人。interview遇著極品又係大鑊（我唔係話留言個位係極品，勿誤會）。當然都有啲係自我感覺強大嘅HR，永遠睇唔起求職者，永遠唔明咩叫你揀人人揀你。希望大家遇到好嘅HR同求職者，World peace。」
圖片來源：unsplash@arronchoi
