文化工作副經理招聘｜起薪$32,430 附政府工入職條件+申請方法
文化工作副經理丨薪酬
康樂及文化事務署的文化工作副經理薪酬由總薪級表第14點(每月港幣32,430元)至總薪級表第27點(每月港幣60,065元)
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文化工作副經理丨入職條件
申請人須－
(1) 持有香港任何一所大學頒發的學士學位，或具同等學歷；
(2) 符合語文能力要求，即在綜合招聘考試的英文運用試卷中取得「二級」成績，以及在中文運用試卷中取得「一級」成績，或具同等成績；及操流利英語及廣東話；
(3) 在綜合招聘考試能力傾向測試試卷考獲及格成績; 以及
(4) 在《基本法及香港國安法》測試取得及格成績。
注意事項
(i) 申請人須於申請表上清楚填寫其學士學位或同等學歷的主修學科。其在綜合招聘考試兩張語文試卷(中文運用和英文運用)和能力傾向測試試卷的成績亦應包括在內。申請人如未能提供所需的所有資料，或所填寫的資料未能清楚顯示申請人符合上述入職條件，其申請將不獲考慮。
(ii) 申請人所有資歷以截止申請日期或之前為準，截止申請日期後所獲得的資歷將不獲考慮。
(iii) 綜合招聘考試的能力傾向測試的考生成績分為及格或不及格，而中文運用及英文運用試卷的成績分為二級、一級或不及格，並以二級為最高等級。
(iv) 政府在聘任公務員時，香港中學文憑考試中國語文科第4級成績；或香港高級程度會考中國語文及文化、中國語言文學或中國語文科D級的成績，會獲接納為等同綜合招聘考試中文運用試卷的一級成績。香港中學文憑考試英國語文科第5級或以上成績；或香港高級程度會考英語運用科C級或以上成績；或General Certificate of Education (Advanced Level) (GCE A Level) English Language科C級或以上成績，會獲接納為等同綜合招聘考試英文運用試卷的二級成績。
(v) 在International English Language Testing System (IELTS) 學術模式整體分級取得6.5或以上，並在同一次考試中各項個別分級取得不低於6的成績的人士，在IELTS考試成績的兩年有效期內，會獲接納為等同綜合招聘考試英文運用試卷的二級成績。IELTS考試成績必須在職位申請期內其中任何一日有效。
(vi) 政府會測試所有應徵公務員職位人士的《基本法》及《香港國安法》知識。在《基本法及香港國安法》測試取得及格成績是所有公務員職位的入職條件。申請人必須在《基本法及香港國安法》測試中取得及格成績方會獲考慮聘用。如申請人在申請公務員職位時仍未曾參加相關的《基本法及香港國安法》測試或未曾在相關的《基本法及香港國安法》測試考獲及格成績，仍可作出申請。他們會被安排在招聘過程中參加相關《基本法及香港國安法》測試。
(vii) 此職位無論男女均可應徵。
文化工作副經理丨職責
文化工作副經理的主要職責是協助執行以下工作－
(a) 管理文化場地及室內體育館，並為主要圖書館及博物館提供管理支援；
(b) 籌辦和推廣文娛節目／節慶；以及
(c) 督導和管理員工。
(註：獲取錄的申請人，須注意下列各點－
(i) 或須接受與本職系職務相關的培訓；以及不定時工作；以及
(ii) 本職系人員須接受職系／部門首長作出的調派及調職安排。)
獲取錄的申請人通常會按公務員試用條款受聘，試用期為三年。通過試用關限後，或可獲考慮按當時適用的長期聘用條款聘用。
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文化工作副經理丨申請手續
| 截止申請日期(日/月/年) | 18/04/2024 23:59:00 |
| 經互聯網遞交申請 | 可以 |
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