渣打銀行香港 有薪侍產假及領養假大增至20周

渣打銀行（香港）近日宣布，自今年9月1日起，將員工的有薪侍產假及領養假從2個星期增至20個星期，旨在推動家庭友善及共融的企業文化。

增加有薪假期 支持家庭新成員

與現行的有薪產假相同，新的安排讓爸爸和領養父母有更多時間迎接家庭新成員。渣打香港行政總裁禤惠儀指出，人才是銀行最寶貴的資產，因此積極創造以人為本、多元和共融的企業文化，並提倡工作與生活平衡。

吸引及保留優秀人才

銀行同時進一步將有薪侍產假及領養假增加至同一水平，讓在職家長有更多時間迎接新的家庭成員，並提供家庭友善及共融的工作環境，以吸引和保留優秀人才。