社交平台熱議無料上司特徵
廣告
對打工氣來說，好上司可遇不可求，近日，社交平台上一篇關於「無料上司」帖文論引發熱烈反響，當中列出了10大無料上司的特徵，包括過度要求尊重、喜歡責怪下屬、以及缺乏大局觀等，讓許多網民感到共鳴並紛紛留言討論。
上司特徵細數
這些上司常常在小事上吹毛求疵，卻在重大問題上表現模糊不清。他們經常強調自己的經驗，但往往未能把握事情的核心因果關係，對於不同意見的容忍度也極低，似乎任何反對都是對他們權威的挑戰。
- 特別需要下屬尊重，仲要尊重出樣
- 鍾意鬧下屬做錯嘢，並且無限放大
- Keep住自己睇起上嚟好忙
- 小事細心，大事糊塗
- 著重自己嘅經驗，但只流於形式，領悟唔到當中嘅因果關係
- 成日拎大老細出嚟壓啲下屬
- 同其他部門不和
- 對於grammatical mistake特別重視，但對於主要論點又特別忽視，甚至根本理解唔到
- 自己識嘅嘢要求特別高，自己唔識嘅嘢就輕易俾下屬過關，結果顧全唔到大局
- 容不下唔同嘅意見，彷彿挑戰佢權威就係死罪，因為事實上佢真係無權威可言
網民熱烈回應
文章發表後，許多網民表示文章中的描述極為貼切，有人甚至感嘆自己的上司完全符合這些特徵。此外，一些網民還提到，有的上司因為時代的變遷而位高權重，但實際上可能並不適合當領導。
