美國勞工關係委員會指控Lucid解僱支持工會的員工

美國聯邦勞工監管機構對電動車製造商Lucid提出了投訴，指控該公司解僱了兩名支持美國汽車工人聯合會（UAW）在公司內組織工會的員工。

Lucid對投訴的回應

這項投訴是由位於亞利桑那州的國家勞工關係委員會的區域主任在週二提出的，他調查了去年初有關解僱的指控。該機構在週四晚些時候公開了這項投訴。Lucid在一份聲明中表示，該公司尊重員工根據國家勞工關係法選擇是否組織工會的權利。

工會組織的挑戰

UAW宣布了一項組織13家在美國的非工會汽車製造商的努力，包括Toyota、Honda和Volkswagen等外國汽車製造商，以及Tesla、Rivian和Lucid等國內電動車製造商。但是，關於Lucid解僱的投訴是在2023年2月提出的，遠早於工會在11月首次公開組織活動的時間。這次組織活動是在與General Motors、Ford和Stellantis等工會汽車製造商簽訂了豐厚的新合同後宣布的，這些合同是在經過六週以上的罷工後達成的。